Solliciteren? Klaswijs geeft je tips! (deel 1)

Het is weer dé tijd van het jaar. En dan bedoel ik even niet het voorjaar, maar: sollicitatietijd. Vacatures voor het nieuwe schooljaar schieten als paddenstoelen uit de grond. Als student of bijvoorbeeld zij-instromer krijg je steeds meer een beeld van jouw agenda, en je weet inmiddels redelijk hoe jouw droombaan eruit ziet. Sterker nog: misschien heb je die ene vacature die jouw hart sneller doet kloppen al langs zien komen. Dan rest je nog één ding. Solliciteren.

Nellie den Boer
Planner Klaswijs

De één begint al te zweten bij het idee alleen, de ander schudt de sollicitatiebrieven zo uit zijn mouw. Kun je wel wat tips gebruiken of wil je checken of je op de goede weg zit? Lees dan vooral even verder, want deze zijn voor jou: vier tips voor sollicitatiebrieven voor in het onderwijs.

Tip 1: Triple-check je spelling en grammatica

Een sollicitatiebrief is een officiële, formele brief. Het is de eerste indruk die je bij je eventuele werkgever achterlaat. Zorg er dus voor dat de brief netjes overkomt. Gebruik alleen standaard lettertypes en wit papier.
Zorg er voor dat je al je sollicitatiebrieven per keer opnieuw schrijft. Je wilt immers niet dat je werkgever denkt dat het een standaardbrief is die naar tientallen bedrijven is verstuurd.
En dit kunnen we niet vaak genoeg zeggen: zorg ervoor dat je brief geen spelling- en grammaticafouten bevat! Is de Nederlandse taal niet jouw sterkste kant? Vraag dan echt even om hulp bij familie en vrienden. Voor je het weet kost het je een baan..

Tip 2: Rock die openingszin!

Oké, toegegeven: je hebt op dit moment best mazzel. Met de enorme krapte op de arbeidsmarkt is de kans groot dat potentiële werkgevers zitten te springen om je sollicitatie. Maar sollicitatiebrieven doorworstelen is best een taaie klus, zeker wanneer het er meerdere zijn. Daarom is het zaak dat jouw brief vanaf de eerste zin indruk maakt. Laat je brief overborrelen van enthousiasme, en ga voor die baan! Trek de aandacht van je opdrachtgever en laat die niet meer los. Beginnen met je naam en leeftijd bijvoorbeeld is een echte no-go. Je schrijft je CV immers niet voor niets!

Tip 3: Doe je research

Solliciteer je voor een baan tussen de kleuters, of wil je beginnende pubers helpen opvoeden? Ga je aan de start in het Speciaal Onderwijs of op bijvoorbeeld een tablet-school? Elke school vraagt om zijn eigen aanpak, dus nogmaals: vermijd die standaardbrief. Spit de websites en eventuele social media door dan kun je vast een beetje de sfeer proeven. Bekijk vooral de ‘Over Ons’-pagina van de school. Wat bindt hen, wat zijn de kernwaarden? Gebruik al die info, ze delen het met een reden.

Tip 4: Onderscheid jezelf, maar overdrijf niet

Natuurlijk, je moet laten zien wie je bent en wat je kunt. Elke school wil de beste leerkrachten, en jij hebt in je brief de kans om te laten zien dat jij de beste bent. Daarvoor zul je je wel moeten onderscheiden van de wellicht tien andere sollicitanten. Wat maakt dat jij de beste bent? Wees zelfverzekerd in je brief en laat je innerlijke drive naar voren komen. Wat vertel je aan je beste vriend(in) als je gevraagd wordt waarom je juist voor die vacature gaat? Schrijf dat op! Houd het enthousiasme, houd de motivatie, maak het alleen nog even professioneel. Onthoud dat de school niet op zoek is naar een perfecte robot, dus overdrijf niet in je brief. Focus op al je kwaliteiten en goede eigenschappen, maar doe jezelf niet voor als een volleerd persoon. Laat de directeur voelen dat je een mens van vlees en bloed bent, want dat is wat ze willen: een eerlijke indruk van jouw persoonlijkheid.

Wil jij solliciteren bij Klaswijs? Dat kan hier!

Gerelateerde blogs

Positief Leerklimaat

Positief Leerklimaat

Positief Leerklimaat Afgelopen 5 februari hadden we een trainingsavond over positief leerklimaat. Maar wat is dat eigenlijk? Leer je dat niet gewoon op school? En waarom is dat leerklimaat zo ontzettend belangrijk? In deze blog lichten we de term verder toe. ...

Lees meer
Kinderen die vragen…

Kinderen die vragen…

Kinderen die vragen... Een paar weken geleden namen we jullie al mee in de wonderlijke wereld van lesgeven. Tijdens onze trainingsavond van 29 november hebben we met Jan Willem Baars nagedacht over belangrijke thema’s in het leven van elke docent: orde houden en goede...

Lees meer
Training ‘Orde houden en feedback geven’

Training ‘Orde houden en feedback geven’

Training 'Orde houden en feedback geven' De regen stroomt met bakken uit de lucht. Treinreizigers hebben weer eens last van een storing, en degenen die met de auto onderweg zijn, staan meer stil dan dat ze kunnen rijden. Niet heel ideaal als je naar Gouda moet… Toch...

Lees meer
Zelfeffectiviteit in het basisonderwijs

Zelfeffectiviteit in het basisonderwijs

​Zelfeffectiviteit in het onderwijs  Ongetwijfeld heb je mensen om je heen wel eens horen zeggen dat je vertrouwen moet hebben in je eigen kwaliteiten, omdat de kans op succes dan veel groter is. Andersom wordt er ook gezegd dat een taak je sowieso niet gaat...

Lees meer
Een (h)echte groep

Een (h)echte groep

Een (h)echte groep De eerste weken na de zomervakantie staan in teken van groepsvorming. Weleens gehoord van de vier fasen van groepsvorming? Bruce Tuckman zette ze ooit op papier: forming, storming, norming en performing. Hij ging er vanuit dat elke groep zich...

Lees meer
De christelijke kinderboekenweek 2019

De christelijke kinderboekenweek 2019

De christelijke Kinderboekenweek 2019 De christelijke kinderboekenweek staat alweer vroeg in het jaar op de agenda en wat is er nu leuker dan alvast bedenken wat je allemaal met het thema kunt! Het thema dit jaar is ‘op reis’. Een breed thema, waar je veel...

Lees meer